NON à la délocalisation en Inde des activités sous-traitées du développement informatique Air France

Commentaires

#206

L emploi en France et en Europe doit rester une priorité nationale que chaque acteur économique doit prendre en compte dans ses décisions aussi bien professionnelles que personnelles.

(IGNY, 2018-02-02)

#218

ne pas s'étonner si nous volons en ryanair ensuite.

(saussens, 2018-02-02)

#224

Je signe parce que je pense que cette configuration ne fonctionnera pas et parce que je suis persuadé que la qualité des applications va se détériorer. Ainsi je ne suis pas sûr qu'il y aurait un gain à long terme.

(Vallauris, 2018-02-02)

#225

Contre les délocalisations par principe.

(Toulouse, 2018-02-02)

#232

NON à la délocalisation en Inde des activités sous-traitées du développement informatique Air France !!!!!

(Toulouse, 2018-02-02)

#237

Je suis directement impacté étant sous traitant chez Air France.

(Toulouse, 2018-02-02)

#240

Je suis sous traitant à Air France et pour la qualité du service que nous rendons aux usagers.

(valbonne, 2018-02-02)

#241

la maitrise la qualité et l innovation de l'IT sont un avantage concurrentiel sur le marché actuel....

(Saint Orens de Gameville, 2018-02-02)

#244

Je signe parce que je hais les délocalisations !
Surtout dans des pays où les gens meurent de malnutrition et où l'on fait travailler les enfants (constaté moi-même en Inde).

(LA GAUDE, 2018-02-02)

#247

Vivre et travailler au pays !

(BEAUSOLEIL, 2018-02-02)

#248

Déjà travaillé sur des projets avec Offshore et cela n'a pas été concluant pour être bref.

(Seilh, 2018-02-02)

#249

Je suis directement conserné

(Tourrettes sur loup, 2018-02-02)

#251

Pour avoir travailler avec des Indiens, on peut se poser la question du coût, mais il faut se poser la question de la qualité, et du temps de management des Indiens en plus !

(Antibes, 2018-02-02)

#253

Pour l'agilité ça ne va pas vraiment faire des economies quand on devra aller en Inde une fois par mois pour les meetings des journées agiles. Sans compter le coût écologique de tous ces déplacements.

(Mougins, 2018-02-02)

#255

Je signe :
- pour que la technopole Sophia Antipolis perde des emplois et finisse par mourir
-pour que la connaissance technique et fonctionnelle reste sur Sophia
- pour donner la possibilite a des contractants d'etre enfin embauches par le client final
- pour valoriser le savoir faire des ingénieurs et techniciens en France !

(Valbonne, 2018-02-02)

#258

Et après on va venir taper sur l'informatique pour la QDS !
D'autres boites ont essayé et y renoncent maintenant :
- qualité des devs qui laissent à désirer
- immense turnover qui complexifie les devs
- on parle d'agilité, comment voulez vous être agile avec un prestataire au bout du monde ?
- quid de la réactivité ?
....
....
....
Bref Air France sera perdant à 100% !

(Antibes, 2018-02-02)

#260

c'est un leurre

(IDF, 2018-02-02)

#277

Par expérience je sais que l'impact de l'offshore sera bien plus négatif pour les employés AF que pour ses actuels prestataires (la demande du secteur reste forte pour nous). C'est donc par solidarité envers mes collaborateurs internes AF que je signe. N'oubliez pas que malgré la baisse de la qualité et l'augmentation des délais vous n'êtes pas complètement perdant puisque c'est moins cher (en tous cas ça l'est au début, sur le papier).
Bon courage, vous en aurez besoin. Je connais un bon psy, si jamais...

(Toulouse, 2018-02-02)

#282

je me sens tout a fait concerne, cela arrive actuellement dans ma societe aussi

(St Laurent du VAr, 2018-02-02)

#289

je pense qu'il faut garder nos emplois en France

(Nice, 2018-02-02)

#304

Je signe cette pétition car elle va détruire des milliers d'emplois en France

(GOLFE JUAN , 2018-02-02)

#315

Il est de la responsabilité des donneurs d’ordre de ne pas encourager le dumping social

(Eaunes, 2018-02-02)

#317

Halte à la fuite des connaissances.

(Valbonne, 2018-02-02)

#328

C’est inadmissible !

(Antibes, 2018-02-02)

#331

Au début de SAP, les développements étaient de qualité et effectués en interne. Par la suite le développement a été externalisé et du fait de son éloignement et de changements continuels des développeurs, la qualité s'est détériorée. Depuis 4 ans le développement a été repris en interne , la qualité et la réactivité sont de nouveau au rendez vous.

(paray, 2018-02-02)

#332

Je signe parce que vu la situation en France, il est inadmissible de supprimer des possibilités d’emplois. La situation d’Air France s’ameliore, ce qui montre que les efforts consentis par les salariés n’ont pas été vains. Cette délocalisation nie tous ces sacrifices.

(Athis-Mons , 2018-02-02)

#338

contre l'externalisation de l'informatique AF

(06, 2018-02-02)

#343

Je suis prestataire

(Frouzins, 2018-02-02)

#348

Pensez aux difficultés de communication, de compréhension et à la réactivité. La qualité ça se paie.

(Toulouse, 2018-02-02)

#352

La délocalisation fait gagner de l'argent dans un premier temps mais à cause d'incompréhensions ou de problèmes de qualité, ce gain disparait rapidement car il faut souvent reprendre. Cela fait aussi perdre des emplois en France, nos emplois.

(Toulouse, 2018-02-02)

#358

projet en inadéquation totale avec les principes de l'agilité que nos dirigeants mettent sans cesse en avant et veulent promouvoir

(toulouse, 2018-02-02)

#377

Contre la délocalisation des emplois

(Massy, 2018-02-02)

#379

.

(Toulouse, 2018-02-02)

#380

La fuite du travail est a eviter je ne cautionne pas ce genre de délocalisation

(Callian, 2018-02-03)

#382

Prestataire de TMA sur le site de SOPHIA

(Le cannet, 2018-02-03)

#388

Militant CFDT

(Nice, 2018-02-03)

#389

Délocaliser le développement et les données qui vont avec en Inde avec la mise en place du RGPD me parait délicat d'un point de vue juridique même si l'humain reste au centre de cette problématique.

(Pecqueuse, 2018-02-03)

#394

Il est regrettable qu’aucune leçon ne soit tirée des expériences passées. La frilosité de notre hiérarchie quand il s’agit d’obtenir une QDS satisfaisante de la part d’Amadeus, les difficultés rencontré dans le développement AFLS notamment avec les développeurs situé en Inde. Tout cela devrait rendre plus circonspect quant à la perte de maitrise de notre informatique. Mais non on poursuit sur la même route. Après avoir voulu externalisé la DPI voici le tour d’une partie de DSA. ISR, New Deal, Perform 2020 les plans se succèdent mais ne soyons pas inquiet c’est pour notre bien. Toutefois il y en a un don le nom ne semble plus d’actualité « Trust Together »

(Antibes, 2018-02-03)